在现代社会，随着社交网络的普及，许多人的生活交集变得愈加复杂。朋友之间的关系不再单纯，尤其是在职场中，发小这样的朋友关系也面临挑战。有网友提出“是发小也要做PO”，引发了热烈的讨论。许多人认为，无论是什么关系，在工作岗位上都应保持专业。

在职场中，我们经常会遇到从小一起长大的朋友，他们与我们有着深厚的情谊，经历了许多美好的瞬间。然而，当这种个人情感被带入工作环境时，事情可能会变得复杂。发小之间的默契和信任确实能够在日常互动中表现出来，但在职业决策和任务分配上，过于亲密的关系可能导致不理性的判断。这种情况下，朋友的身份会模糊工作角色，影响团队的执行力和效率。

当然，这并不是说发小之间不能合作。相反，许多成功的团队实际上就是由好朋友组成的。他们之间的相互理解和信任能够助力项目的快速推进。然而，在合作时，清晰的界限和角色分工依然非常重要。当一方担任项目负责人（PO）时，专业性和责任感是不可或缺的。这样，才能保证每个人都能为团队带来*的表现，而不会因为私情而影响工作进度。

一些网友表示，在与发小共事时，尽量保持一种“工作就是工作，友情就是友情”的态度。他们认为，这样不仅有助于保护双方的友情，还能提高工作效率。有人分享他们自己的经历，表示在与发小合作时，很快意识到情感的干扰会影响决策的质量。因此，他们选择在工作上坚持原则，确保每个人都能在公平的环境中发挥*状态。

职业生涯中，信任和理解是建立良好合作的基础，发小的关系可以成为一种优势，但同时也需要理智对待。在工作之中，明确分工、尊重专业、把握边界，才能让友情与职业发展相辅相成。有网友总结到，或许保持适度的距离，才能让发小关系更加长久，也能让合作更加顺利。

在这个信息化迅速发展的时代，职场不仅是展现个体能力的地方，更是磨练人与人之间关系的舞台。适度拉开私人关系的界限，或许是每个人在职场中都应该认真思考的问题。